Je bent verplicht om je direct op de eerste ziektedag te melden bij je werkgever. Ga na bij wie je dit moet doen, bijvoorbeeld bij je directe chef of bij de afdeling Personeelszaken.

Bij ziekmelding ben je niet verplicht om uitvoerig te vertellen wat eraan mankeert, maar je hoeft er natuurlijk ook geen geheim van te maken. Je werkgever heeft er in elk geval recht op om te weten welke beperking je hebt voor het uitvoeren van je werk.